Deutsche Post DHL Group
Dr .Alfred-Herrhausen-Allee 40-42, 47228 Duisburg
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Unternehmenssteckbrief
Firmensitz
Dr .Alfred-Herrhausen-Allee 40-42
47228 Duisburg
Anzahl Mitarbeiter
ca. 4500 Mitarbeiter
Ausbildungsberufe
- Berufskraftfahrer (m/w/d)
- Fachkraft für Kurier-,Express- und Postdienstleistung (m/w/d)
- Kaufmann für Spedition und Logistik (m/w/d)
- Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)
- Mechatroniker (m/w/d)
- Duales Studium- Bachelor of Arts-BWL: Industrial-Management oder Personalmanagement
Benefits
- 26 Tage bezahlten Erholungsurlaub pro Jahr
- Erstattung der Fahrkosten
- TOP AZUBI Programm
- Zinsloses Darlehen für den Erwerb des Führerscheins
- sehr gute Übernahmechancen
Wie sieht der erste Tag in der Ausbildung aus
Dein erster Ausbildungstag ist Teil einer ganzen Einführungswoche, Du startest um 09.00 Uhr mit den anderen Auszubildenden, lernst die anderen Azubis und deine Ausbilder kennen. Du wirst Schritt für Schritt auf deine Ausbildung bei uns vorbereitet indem Du die Einsatzstellen besuchst, deine Ansprechpartner sich dir vorstellen, Du alle nötigen Informationen über den Ablauf deiner Ausbildung erhältst. Gemeinsame Aktivitäten in der ersten Woche helfen dir dein neues Umfeld zu erkunden und in den nächsten 2- 3,5 Jahren wirst Du Praxiserfahrungen sammeln und gemeinsam mit dem Berufsschulunterricht die erforderlichen Kenntnisse in deinem Ausbildungsberuf erwerben. Wir begleiten dich bei jedem deiner Schritte in unserem Unternehmen und helfen dir gerne bei Fragen und machen dich vom ersten Tag zu unserem Teammitglied.
Das sagen die Auszubildenden
Daniel (Ausbildung zum Berufskraftfahrer)
„Ich bin Daniel, 22 Jahre und befinde mich im 2.ten Ausbildungsjahr zum Berufskraftfahrer bei der Deutschen Post DHL Group. Mein Traum große LKWs zu lenken wurde wahr als ich meine Ausbildung begann, momentan werde ich mit Hilfe einer Fahrschule auf den Erwerb des LKW-Führerscheins vorbereitet. Das Aufbrücken der Wechselcontainer macht wir wahnsinnig viel Spaß und die anderen Autos sehen aus meinem Führerhaus so klein aus. Etwas schwierig finde ich das Rückwärtsfahren und den Anhänger genau an dem vorgegebenen Ladetor zu platzieren, aber meine Kollegen hatten wohl alle diese Probleme und das wird irgendwann zur Routine.
Die Arbeit im 3 Schichtsystem mit einem festen Dienstplan macht mir nichts aus, auch wenn es manchmal kein freies Wochenende gibt. Hierfür habe ich halt eine freien Tag in der Woche und kann mal einen Arzttermin wahrnehmen oder meinen Ausweis beim Amt verlängern. Der Teamgedanke wird im Unternehmen sehr gut gelebt und die Geschichten der älteren erfahrenen Kollegen erleichtern den Alltag sehr.”
Steckbrief Ausbildungsberufe
Berufskraftfahrer (m/w/d)
Ausbildungsdauer
3 Jahre
Ausbildungsvoraussetzung
Hauptschulabschluss
Einsatzorte:
Duisburg und Dorsten
Berufsschule
Moers
Ausbildungsvergütung jährlich steigend mit 1270 € im 1.Ausbildungsjahr, Führerschein Klasse B muss vorhanden sein!
Fachkraft für Kurier-,Express- und Postdienstleistung (m/w/d)
Ausbildungsdauer
2 Jahre
Ausbildungsvoraussetzung
Hauptschulabschluss
Einsatzorte:
wohnortsnah
Berufsschule
Duisburg
Ausbildungsvergütung jährlich steigend mit 1270 € im 1.Ausbildungsjahr, Führerschein Klasse B sollte bis Ende der Ausbildung erworben werden!
Kaufmann für Spedition und Logistik (m/w/d)
Ausbildungsdauer
3 Jahre
Ausbildungsvoraussetzung
mittlere Reife
Einsatzorte:
Duisburg
Berufsschule
Moers
Ausbildungsvergütung jährlich steigend mit 1270 € im 1. Ausbildungsjahr
Kaufmann für Büromanagement (m/w/d)
Ausbildungsdauer
3 Jahre
Ausbildungsvoraussetzung
mittlere Reife
Einsatzorte:
1/4 jährlicher Wechsel innerhalb der Niederlassung Duisburg
Berufsschule
Duisburg
Ausbildungsvergütung jährlich steigend mit 1270 € im 1. Ausbildungsjahr
Mechatroniker (m/w/d)
Ausbildungsdauer
3,5 Jahre
Ausbildungsvoraussetzung
mittlere Reife
Einsatzorte:
Duisburg und Dorsten
Berufsschule
Essen
15 Monate bei unserem Kooperationspartner Siemens Energy in Mülheim a.d.Ruhr, Ausbildungsvergütung jährlich steigend mit 1270 € im 1.Ausbildungsjahr
Duales Studium- Bachelor of Arts-BWL: Industrial-Management oder Personalmanagement
Ausbildungsdauer
3 Jahre
Ausbildungsvoraussetzung
Fachabitur oder Abitur
Einsatzorte:
1/4 jährlicher Wechsel von Praxis (innerhalb der Niederlassung Duisburg) und Theorie (Hochschule in Karlsruhe bzw Lörrach),
Vergütung jährlich steigend mit 1600 € im 1. Studiumjahr